Idén a Business Festen, Magyarország legnagyobb üzleti fesztiválján mutatta be a Magyarországi Coach-szervezetek Szövetsége legfrissebb országos kutatási eredményeit, majd átadták a 2024-es coaching díjakat is. Az eseményről, a kutatás tanulságairól és a szakma fejlődéséről Dobos Elvira elnököt, Baska Judit általános alelnököt, valamint Ruszák Miklóst, az országos coaching kutatás vezetőjét kérdeztük.
„Igazi mérföldkő volt számunkra, hogy a Business Festen, egy ilyen rangos üzleti esemény keretében mutathattuk be a magyar coach szakma országos kutatását” – emelte ki Dobos Elvira. Hozzátette, hogy a díjátadóval együtt ez egy igazi szakmai ünnep volt, ahol a közösség ereje, az innováció és a legjobb gyakorlatok is reflektorfénybe kerültek.
A kutatás eredményei kapcsán Ruszák Miklós elmondta: „A felmérésből kiderült, hogy a coachok közel 70%-a nő, túlnyomó többségük több felsőfokú végzettséggel rendelkezik. A válaszadók 90%-a vállalkozóként dolgozik, jellemzően 6-10 év szakmai tapasztalattal, legtöbben Budapesten és Pest megyében. Az ügyfelek főként vezetők, de egyre többen dolgoznak fiatal tehetségekkel és magánszemélyekkel is. Emellett a coaching személyes formája még mindig meghatározó súllyal van jelen, de emellett az online megoldások is népszerűek maradtak az elmúlt 3 évben. Az is kiderül a kutatásból, hogy az ügyfelek fő céljai az önismeret, a stresszkezelés és a hatékonyság növelése.”
A szakmai fejlődést segítő újdonságokról Dobos Elvira hangsúlyozta: „Különösen büszkék vagyunk arra, hogy egyre többen veszik igénybe a Szövetség által biztosított coaching díjszabás kalkulátort (https://alapvonal.coachszovetseg.hu/kalkulator/ ), amely mind a coach szakemberek, mind az ügyfelek számára átláthatóbbá, tudatosabbá teszi a szolgáltatás árképzését, és támogatja a korrekt megállapodásokat. A Minősített Coach Szaknévsor és a Díjkalkulátor oldalain havonta közel 100.000 kattintás történik.”
A díjátadó idén is a szakmai kiválóságok ünnepe volt – mondta el Baska Judit. „A CoachOK Szakmai Szövetség által szervezett TErápiák sorozat kapta az Év Coaching Rendezvénye Díjat, amely kiemelkedő szakmai programmal új színt hozott a hazai coaching életbe. Az Év Coaching Helyszín Díja a Cosmic Latte Szalonirodához került, amely inspiráló környezetével támogatja a coaching folyamatokat. Az Év Coaching Könyv Díjával Czagler Zsuzsanna munkáját ismertük el, aki ‘A láthatóvá tett belső tűz’ című könyvében a motiváció mesterfogásait mutatja be a gyakorlatban. Az Év Coaching Eszköz Díját Takács Tímea Színes Érzések kreatív kép- és coach kártyája érdemelte ki, amely új lehetőségeket nyit a kreatív önismereti és fejlesztő folyamatokban. Az Év coach szemléletű vállalata címet az InfoComplex Kft. kapta, ahol a coaching szemlélet valóban a vállalati kultúra részévé vált, a bónusz díjat pedig Blazsek Ágnes HR vezető vehette át. Végül, a Coach Szakmáért Díjjal Péter Szabó MCC mestercoach áldozatos, példaértékű munkáját ismertük el.”
A közösség erejét is hangsúlyozta Dobos Elvira: „Tagjaink idén 13 millió forint összértékű felajánlással támogatták a Szövetség standján működő Szerencsekereket, a standnál dolgozó kollégák pedig egész nap beszélgettek a résztvevőkkel, és 172 értékes ajándékot sorsoltak ki a rendezvény résztvevői között. Mindez igazán példaértékű szakmai összefogásról tanúskodik. Ráadásul haladunk a korral, és a standon a kollégák mellett két MI-vel felszerelt robot is segítette a munkát a Robotmarkt jóvoltából, amit ezúton is köszönünk.”
A Business Festen bemutatott kutatás és a Díjátadó egyértelműen azt mutatja: a magyar coach szakma innovatív, összetartó, és képes a szakmai megújulásra – legyen szó új eszközökről, közösségi támogatásról vagy a változó piaci feltételekhez való alkalmazkodásról.
A rendezvényről Vizsolyi Ákos fotói itt tekinthetőek meg: https://drive.google.com/drive/folders/1mkpFz-3nsAVzE2EqaK8x4isIE9KmudDF?usp=sharing
