A Magyar Coach Egyesület ez évi utolsó programja rendhagyó volt. Filmvetítésre invitálták az érdeklÅ‘dÅ‘ket a Lurdy Mozi különtermébe. A Lámpagyújtogatók című kultúr-scifi megtekintését követÅ‘en az alkotókkal és a rendezÅ‘vel beszélgethettek az érdeklÅ‘dÅ‘k. Fény derült arra, hogy mi volt az alapötlet, mik voltak a legnehezebb és legfelelemelÅ‘bb pillanatok, hogy a 42 ismert magyar hogy került szereplÅ‘ként a filmbe.

Budapest, 2015. november 5. – Az Ericsson Magyarország K+F szervezete nyerte el idén a Nemzetközi Coach Szövetség (ICF) Magyar Tagozata által meghirdetett „Az Év Coaching Szemléletű Szervezete” díjat, melyet az ICF on Tour nemzetközi coaching road show hazai eseményén adtak át 2015. november 4-én, Budapesten. A rangos díj rámutat arra, hogy egy kreatív és jól képzett szakembereket foglalkoztató szervezet sikerességéhez nagyban hozzájárul a coaching szemléletű vezetés és szervezeti kultúra, amely még vonzóbb munkahelyet, emberközpontúbb légkört tud kínálni a tehetségek számára.

A világ legnagyobb coach szervezete, az International Coach Federation (ICF) Ábri Juditot, egy magyar szakembert választott ki arra, hogy képviselje a közösséget világjáró körútján. Ábri Judit mások mellett „coacholta” már Freddie Mercuryt is, elÅ‘adásában a vállalati kultúraváltoztatás eszközeirÅ‘l fog beszélni.

A tudatos kikapcsolás, feltöltÅ‘dés után Å‘sszel újra indult a pezsgés az élet minden színterén: újult erÅ‘vel látunk a munkának, már rég elkezdÅ‘dött az iskolaév. A laza, pihenÅ‘s nyári hónapokat követÅ‘en terheltebbé váltak a hétköznapok. NÅ‘ és férfi működésének, együttműködésének kérdése örök téma, s áthatja a kommunikációt, a munkahelyi kapcsolatokat, a hétköznapi élethelyzeteket is.

A Mentor Oscar díjat minden évben azoknak a szervezeteknek és egyéneknek ítéljük oda, akik hazánkban a legjelentÅ‘sebb eredményeket érték el a mentoring terjesztésében és/vagy alkalmazásában a munkájuk során.

Az ICF Magyar Tagozata pályázatot írt ki 2015 május 21-én magyar székhelyű vagy telephelyű kis-, közép- és nagyvállalatok számára, továbbá non-profit szervezetek részére, mely pályázatban keresi az Év Coaching Szemléletű Szervezetét.

A Három Királyfi Három Királylány Mozgalom meghirdeti a Családbarát Vállalat 2015 pályázatot. Célju a díj adományozásával, hogy a vállalati családbarát szemlélet elismerésével értéket teremtsenek, a jó gyakorlatok kiemelésével példát nyújtsanak.

Június egy mozgalmas hónap. Amellett, hogy ismét megjelenik a Magyar Coachszemle, kezdetét veszi a nyár, véget érnek az iskolai tanévek, vizsgák, államvizsgák zajlanak. Ezekhez az eseményekhez igazodva szerkesztÅ‘ségünk a tudás alapú társadalom fogalmát, kérdéseit és mechanizmusait választotta a szám központi témájául. BevezetÅ‘mben igyekszem keretet adni ennek a nagyon szerteágazó témának, szeretnék rövid betekintést nyújtani a tudás alapú társadalom koncepciójába, majd asszociációimat követve kitérek a tudás személyes aspektusaira is.

Több mint 150 résztvevÅ‘vel, 34 elÅ‘adóval zajlott tegnap igen sikeresen az ICF (International Coach Federation) magyar tagozatának idei konferenciája. A Nemzetközi Coaching Hét alkalmával megrendezett szakmai eseményt Bite Barbara, az ICF évi soros elnöke nyitotta meg. Beszédében arra buzdította a jelen lévÅ‘ coachokat, coaching szemléletű vezetÅ‘ket, illetve az érdeklÅ‘dÅ‘ket, hogy figyeljenek értÅ‘n, tanuljanak aktív tudatossággal, kapcsolódjanak bátran, és forduljanak egymás felé bizalommal, örömmel.

Suhai Gábor vezetÅ‘edzÅ‘ként a Coaching Campen

Olyan mértékben lesz improvizatív a Suhai Gábor vezetésével tartandó workshop, hogy most még konkrét tematikája sem lesz. Akár egy igazi coaching folyamatban, itt is, az „itt és most”-ban íródó forgatókönyvben mindenki megtalálja a tapasztalati tudást, és az élménygyűjtést. Suhai Gábor számára elsÅ‘ alkalommá válik a harmadszorra megrendezésre kerülÅ‘ Coaching Camp. Hasonlóan másokhoz, Å‘ is emberi kapcsolódásokat, beszélgetéseket, és sok-sok inspirációt vár az egymástól tanulástól.

Az akciótanulás (AT) módszertanának sokoldalúságát, színességét mutatja be idén a Coaching Camp egyik fÅ‘szervezÅ‘je, Bölcskei Mónika. Bár a szakember már hosszú évek óta foglalkozik AT facilitációval - sÅ‘t, annak oktatásával is -, de úgy érzi, most, a harmadjára megrendezendÅ‘ Coaching Campre érett meg a helyzet arra, hogy ezt a mély, hatékony módszertani tudást megossza az érdeklÅ‘dÅ‘kkel. Igazi kihívást jelent a vezetÅ‘edzÅ‘ számára az, hogyan tud rövid idÅ‘ alatt - az ehhez a módszerhez elengedhetetlenül szükséges - magas fokú bizalmat kialakítani az ad-hoc csoporttal. Minden érdeklÅ‘dÅ‘t szeretettel vár erre a bemutatóra 2015. június 18-19-én, Gárdonyban, a Coaching Campen.